Кафедра психологии развития
Пермский государственный университет

ГлавнаяМыНовостиПроектыДля студентовДокументыАрхивПартнеры

Вопросы для подготовки к экзамену по дисциплине «Организационная психология».

 

1.      Организационная психология как научная дисциплина: объект, предмет, цели, задачи, методы исследования.

2.      Теория научного менеджмента Ф. Тейлора.

3.      Теория организационных принципов А. Фойля.

4.      Бюрократическая теория организации М. Вебера.

5.      Организационная теория  Л. Гьюлика - Л. Урвика.

6.      Теория "человеческих отношений"Э. Мейо.

7.      Теория мотивации труда Д. Мак-Грегора.

8.      Теория "обогащения работы" Ф. Херцберга.

9.      Ситуационная теория Дж. Вудворда.

10.  Теория организации Т. Бернса и Дж. Сталкера.

11.  Теория организации П. Лоуренса и Дж. Лорша.

12.  Теория организации - Японская школа.

13.  Характеристика внутренней среды организации. Взаимосвязь внутренних переменных организации.

14.  Характеристика внешней среды организации. Факторы прямого и косвенного воздействия на организацию.

15.  Типология организации. Факторы выбора организационной  структуры.

16.  Жизненный цикл организации.

17.  Понятие организационной (корпоративной) культуры. Сильная и слабая культура. Факторы, влияющие на организационную культуру.

18.  Типы организационной культуры (власти, роли, личности, задачи). Изменения культуры организации.

19.  Принятие решений. Методы принятия решений.

20.  Власть в организации. Виды власти. Власть, влияние, доверие.

21.  Организационные коммуникации: функции, элементы, типы, вилы.

22.  Мотивация деятельности.

23.  Первичные теории мотивации.

24.  Содержательные теории мотивации.

25.  Процессуальные теория мотивации.

26.  Способы вознаграждения.

27.  Вопросы материального стимулирования.

28.  Мотивирующие факторы воздействия на персонал по Хекману и Олдхему.

29.  Мотивация сотрудников с разным уровнем деловой активности.

30. Понятие управленческой команды. Типы управленческих команд. Стили управления командой. Критерии эффективно работающей команды. Признаки проблемной команды

Назад

614600, Пермь, ул. Букирева 15, философско-социологический факультет, кафедра психологии развития
телефон: (342) 239-61-55